Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение
Полевского муниципального округа Свердловской области
«Средняя общеобразовательная школа №14»
Принято
на
заседании
педагогического совета,
Принято с учётом мнения
протокол № 7 от 12.01.2026
Совета родителей,
г.
протокол № 3 от 23.12.2025 г. Совета
Утверждено
приказом
обучающихся, протокол № 4 от
директора МБОУ ПМО СО
22.12.2025 г
«СОШ № 14»
№ 22-Д от 29.01.2026 г.

ПОЛОЖЕНИЕ
о школьном конкурсе на лучшего классного руководителя
1.​Общее положения
1.1.​ Школьный конкурс на лучшего классного руководителя «Самый классный
классный» (далее - Конкурс) проводится ежегодно.
1.2.​ Учредителями конкурса является администрация МБОУ ПМО СО «СОШ №14»
1.3.​ Настоящее Положение определяет процедуру проведения и критерии проведения
конкурсного отбора лучших классных руководителей года.
1.4.​ Конкурсный отбор лучших классных руководителей осуществляется в целях
профессионального совершенствования, распространения передового педагогического
опыта.
Конкурс способствует профессиональному росту классных руководителей, выявлению
эффективных воспитательных технологий, созданию условий для творческой
самореализации воспитателей и повышению престижа их деятельности.
1.5.​Задачи конкурса:
-​
Выявление и поддержка творчески работающих классных руководителей,
повышения уровня воспитательной работы в МБОУ ПМО СО «СОШ №14».
-​
Выявление инновационных практик воспитания, талантливых педагогов – классных
руководителей, обобщение и диссеминация результативного опыта.
-​
Поиск педагогических идей по обновлению содержания педагогических технологий
в практике воспитательной работы во внеурочное время.
-​
Повышение социального статуса классного руководителя, привлечение внимания
педагогов школы к важности деятельности классного руководителя в решении задач
воспитания несовершеннолетних.
-​Повышения престижа института классного руководства.
2.​Участники
Конкурс предполагает добровольное участие классных руководителей 1-11 классов.
3.​Экспертная комиссия
3.1.​ В целях эффективного проведения конкурса формируется школьная экспертная
комиссия, состоящая из директора школы, заместителей директора по учебновоспитательной работе, воспитательной работе и профилактике правонарушений,

представителя Совета родителей школы, учителей школы.

3.2.​ Комиссия​ ведет​ свою​ работу​ на​ принципах​ объективности,​ открытости,
предоставления равных возможностей всем участникам конкурса.
3.3.​ Комиссия имеет право запрашивать в установленном порядке информацию по
вопросам, отнесенным к ведению независимой конкурсной комиссии.
3.4.​ При возникновении необходимости привлекать специалистов для проведения
дополнительной экспертизы конкурсных материалов.
3.5.​Проводить анкетирование обучающихся, их родителей.
3.6.​ Заседания комиссии, проводятся по мере необходимости и считаются
правомочными, если на них присутствует более половины их состава.
3.7.​ Решения комиссии считаются принятыми, если за них проголосовало более
половины списочного состава участников. При равенстве голосов голос председателя
является решающим.
4.​Сроки проведения (ежегодно)
Конкурс проводится в период:
-​с ноября по май – очно – заочный тур;
-​июнь - работа экспертной комиссии;
– подведение итогов конкурса на заседании Клубе классного руководителя.
5.​Условия участия и порядка проведения
5.1.​ На I этапе осуществляется информирование педагогического коллектива МБОУ
ПМО СО «СОШ №14», общественности о проведении конкурса (включая размещение
информации на сайте школы).
На методическом объединении классных руководителей проходит ознакомление с
Положением конкурса, разработка критериев.
5.2.​ На II этапе организуются и представляются на заседание Клуба классных
руководителей и в экспертную комиссию результаты работы классного руководителя.
5.3.​ На​ сайте​ школы​размещается хроника​событий​
конкурса (новости).
Итоговый протокол и приказ руководителя общеобразовательного учреждения об итогах
школьного этапа конкурса зачитывается на августовском педагогическом совете.
5.4.​ Участники конкурса представляют итоги работы в соответствии с критериями,
которые могут пересматриваться на заседании Клуба классных руководителей.
- качественные показатели воспитательной работы с классом (участие в общешкольных,
городских и другого уровня мероприятиях; высокая занятость детей в формах
дополнительного образования).
-​
наличие победителей в конкурсах, фестивалях, соревнованиях и т.д. среди
обучающихся класса (под руководством классного руководителя);
-​ внешний вид обучающихся предъявляемым нормам и требованиям Устава школы;
-​ отсутствие (или положительная динамика) правонарушений, пропусков уроков,
нарушений общественного порядка и поступков, противоречащих Уставу школы;
-​
проведение открытых внеклассных мероприятий с классом, родителями (сроки и
форму проведения мероприятия педагог выбирает самостоятельно и уведомляет об этом
комиссию конкурса);
-​
обобщение и распространение педагогического опыта (выступления, публикации,
мастер-классы и др.)
6.​ Подведение итогов
6.1.​ Школьная экспертная комиссия подводит итоги конкурса в срок до 10 июня.
6.2.​ Объявление итогов Конкурса, награждение лауреатов и победителей происходит на
заседании педагогического совета, Клуба классных руководителей.
6.3.​ Учителям-победителям присваивается звание «Лучший классный руководитель
года», вручается грамота.
6.4.​ По итогам школьного этапа конкурса решением комиссии школы проводится

выдвижение кандидатов для участия на муниципальном этапе конкурса или участие в
торжественном чествовании лучших классных руководителей.
7.​Срок действия Положения
7.1.​Срок действия Положения не ограничен.
При изменении нормативно-правовой базы, регулирующей деятельность
общеобразовательного учреждения, поправки в Положение вносятся в установленном
порядке.
7.2.​